Las familias con niños pequeños en Georgia podrían experimentar un ligero alivio económico. Una nueva ley estatal introduce un crédito fiscal de $250 por cada hijo menor de seis años al final del año fiscal.
Lo que esto significa es que, si tienes un hijo menor de seis años, podrás deducir esa cantidad al liquidar tus impuestos estatales.
Si bien podría parecer modesto, este monto es significativo para las familias con presupuestos ajustados, reseña Murvi.
¿Cuándo iniciarán los pagos del nuevo crédito tributario por hijos en Georgia?
Este beneficio no se aplicará de inmediato. El nuevo crédito comenzará a regir en el año fiscal 2026, lo que significa que las familias lo verán reflejado en su declaración de impuestos de 2027.
No obstante, es útil entender desde ahora cómo funcionará esto en su planificación fiscal. La norma es simple: se podrá reclamar el crédito por cada hijo menor de seis años que sea declarado como dependiente.
En caso de que los padres presenten sus impuestos individualmente, solo uno de ellos podrá reclamar esta deducción por el mismo hijo; no se permitirá que ambos lo hagan. Esto previene la duplicidad de beneficios.
¿Qué gastos cubrirá este beneficio?
Esta nueva medida no se limita al crédito de $250 por hijo. Existe otra modificación importante y relacionada: Georgia ha aumentado el porcentaje deducible para los gastos de cuidado de niños y dependientes.
Anteriormente, este porcentaje era del 30% de lo permitido por el gobierno federal, señala Murvi.
La nueva regulación eleva ese porcentaje al 50%. En otras palabras, si antes podías obtener un reembolso parcial de tus gastos de guardería, ahora esa devolución será ligeramente mayor.
Aunque no cubrirá la totalidad del costo, esta diferencia, aunque pequeña, puede ser útil.
Un aspecto notable, aunque quizás menos destacado, es el que involucra a las empresas. Ellas también forman parte de esta iniciativa.
El plan ofrece incentivos para que los empleadores contribuyan financieramente al cuidado infantil de sus trabajadores.
Si una compañía decide participar y aporta un mínimo de $1.000 anuales por empleado para cubrir estos gastos, el estado le reembolsará esa suma durante el primer año.
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